Personal prospects
Особисті перспективи
Успішна компанія повинна покладатися на висококваліфікований персонал і відмінну команду керівників. Завдяки системі цільового й індивідуального просування ми створюємо основу для безперервного розвитку співробітників для заповнення можливих майбутніх вакансій. Якщо можливо, заповнення нових вакансій здійснюється завдяки внутрішнім трудовим ресурсам із залученням компетентних і досвідчених співробітників. Розуміння співробітником принципів ведення бізнесу, ефективність, орієнтація на замовника і працівників — це головні умови, які дозволяють обійняти відповідальну посаду в компанії FUCHS.
Академія FUCHS
Щоб відповідати потребам ділового середовища, яке постійно змінюється, ми надаємо співробітникам необхідну підтримку для підвищення рівня їхніх знань і вмінь. АКАДЕМІЯ FUCHS виступає в ролі міжнародної навчальної установи. Тут ми проводимо курси технічного навчання й підтримуємо наших фахівців зі збуту в процесі безперервного розвитку їхніх технічних навичок завдяки різним варіантам навчання. Навчальні курси, які проводить АКАДЕМІЯ FUCHS, індивідуально доповнюються завдяки різним пропозиціям від наших місцевих підрозділів.
Збалансованість роботи й особистого життя
Ми розглядаємо можливість збалансованості особистого життя й кар’єрного росту як ключову вимогу для високої ефективності роботи наших співробітників і їхньої лояльності. Тому ми вважаємо, що важливо виявляти їм підтримку на різних етапах їхнього життєвого шляху: від догляду за дітьми й до піклування за літніми родичами.
